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业
务
活
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情
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2022年度，在区事务中心的正确领导下，在广大群众的支持下,以本职工作服从和服务于群众中心为出发点，茶叶示范场全体干职工与群众一道团结协作，狠抓理论学习、认真开展组织生活，提高政治素养，强抓措施、紧抓落实，力求更快、更好、更大的完成工作。经过一年的努力，各项工作开展顺利，取得了较好的成绩。一、学习、领会好二十大精神，不断提高自己的业务素质。学习贯彻二十大精神，继续把学习贯彻二十大精神作为当前和今后一个时期的头等大事抓好。紧密联系党员的思想和工作实际，查摆在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，真正做到学思结合、学有所悟、学有所行。牢固树立党的意识和党员意识、强化党的宗旨意识、积极践行社会主义核心价值观。坚持边学边做、边查边改、立说立改，树立党员的先锋形象。加强支部建设，实行规范管。多与职工沟通交流，做好政治思想工作，增强职工的凝聚力和向心力，调动各方面的工作积极性。茶叶示范场党支部严格执行中组部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》，按时收缴、上缴党费，认真填写党费证，并对党费收缴情况进行公示。二、加强班子自身建设，当好茶叶示范场领头雁。一年以来，领导班子秉着为职工群众谋福利、为群众办实事的工作宗旨，积极深入基层，广泛听取群众意见，团结职工群众，积极主动地开展工作。在工作中，充分发扬民主，分工协作，紧密团结，坚持重大事项经集体研究交由职代会讨论决策。管理班子首先狠抓内部管理制度建设，不断健全茶叶示范场的各项规章制度，对各岗位明确职责，责任到人，做到政务公开，财务透明。班子人员不断地注重服务意识的提高，坚持批评与自我批评，确实改变工作作风，尽职尽责完成了各项工作。（一）做好民调、信访等工作，巩固综合治里成果。在民事调解方面，充分发挥基层的作用，将矛盾化解在基层，消灭在萌芽状态。在信访工作中，我们把信访工作的落脚点放在收集反馈社情民意、化解矛盾、维护稳定上，坚持群众利益无小事原则，做到件件有着落，事事有回音。（二）以关注民生为重点，做好各项服务工作，共创茶叶示范场和谐稳定。1、认真开展配合小区管理工作，切实解决好大家所关心的遗留问题。2、加强居民生活区的配套管理，改善居民生活环境。3、争取优惠政策，帮职工群众解决实际困难。三、存在的问题。总之，一年来我场在南区正确领导和各级部门的支持下，通过我场全体人员的共同努力，取得了一定的成绩。但同时，示范场也存在着许多矛盾与问题。1、党务工作开展的力度还不够，缺乏活力；党建活动开展得不够丰富多采，形式单一。2、茶叶示范场财务状况收入少，开支大，收支严重失衡。如何利用资源，寻求新的经济增长方式，增加收入，是大家探索思考的问题。3、在社区创文巩卫工作中要健全工作体系，强化工作责任，加强监督检查，做好档案管理和资料申报。为了茶叶示范场的全面发展，一定要认真对待存在的问题，团结职工群众，努力工作，积极进取，把来年的工作做得更好。
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